La TQMN se définit comme étant une table stratégique. En quête du bien commun tant de sa communauté que de ses membres, elle pose un regard à la fois territorial et global sur Montréal-Nord. Actrice clé de son milieu, elle favorise l’intégration la plus harmonieuse possible des différentes contributions individuelles et collectives. Elle a un rapport égalitaire avec ses membres et cherche à soutenir judicieusement leur action. Elle démontre une capacité à s’adapter rapidement aux circonstances.

Par ailleurs, la TQMN reconnaît l’importance de l’inclusion citoyenne. Dans un esprit de dialogue constructif, elle accueille et est à l’écoute de la parole citoyenne. En ce sens, elle cherche à informer, sensibiliser et consulter les citoyens d’ici via diverses activités (ex. : cafés-rencontres, forums citoyens, assemblées de quartier). Elle table aussi sur ces forces vives de la communauté en les invitant à s’engager notamment dans l’action sociale et communautaire locale. Elle le fait également en favorisant leur participation à sa propre vie associative (ex.: intégration dans des comités de travail, obtention du statut de membre, élection au Conseil d’administration).

Processus de développement social

Processus en cinq étapes

1

Dresser un portrait de la situation

2

Définir la vision, prioriser les enjeux du milieu

3

Identifier des actions et stratégies pour atteindre les objectifs

4

Mettre en œuvre le Plan de développement social

5

L’Évaluation

Orientations

Dans cette lutte à la pauvreté et à l’exclusion sociale, la mise en œuvre du Plan de développement social (PDS), identifie les actions mise en place pour répondre aux enjeux identifiés par le quartier :

  • Violence conjugale
  • Emploi

  • Éducation

  • Logement

  • Sécurité alimentaire

  • Aménagement de la qualité des milieux de vie physiques et sociaux.

  • Vivre ensemble

  • Vieillissement de la population